Hola,

¿Te refieres a prevención de riesgos laborales en el ámbito del masaje o a prevención de incendios en el local?

Si te refieres a sistemas de detección y extinción, debes acogerte a lo indicado en el CTE (Código Técnico de la Edificación) y/o normativa municipal al respecto.

Si te refieres a plan de prevención de riesgos laborales, no hay nada específico. El INSHT (Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo), que depende del Ministerio de Trabajo, no tiene desarrollada una guía técnica particular para el sector de actividad del quiromasaje.

Debes de cumplir con lo indicado en la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (BOE 10/11/1995) y sus posteriores modificaciones y Reales Decretos al respecto, y asumir la modalidad preventiva que corresponda, en función del número de trabajadores.

A partir de ahí, debes evaluar dichos riesgos para los puestos implicados (masajista, recepcionista, personal de limpieza…) y establecer medidas preventivas que deban adoptarse. En el caso de los masajistas, fundamentalmente serán:

– A día de hoy, obviamente, los relacionados con la exposición al COVID19 y equipos de protección. En esta misma web tiene un artículo muy interesante sobre esto que puede ayudar mucho: https://www.quiromasajistas.net/medidas-de-prevencion-en-los-masajes-por-el-covid-19/
– Riesgos posturales (ergonomía) y sobreesfuerzos, debido a las posturas propias que se adoptan al dar un masaje y la altura respecto a la camilla, por el tiempo continuado en la misma postura y repeticiones de movimientos…
– Otros riesgos (en piel y ojos) debido a la manipulación de los productos, como pueden ser aceites o alcoholes, o simplemente por alergia a alguno de los componentes de esos productos.
– Carga de trabajo
– Riesgos psicosociales: los propios de las relaciones interpersonales (estrés, discusiones, acoso…)
– Otros riesgos ambientales, como iluminación, ruido, ventilación…

También puedes consultar al Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) o a tu Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, según con quien decidas asegurar las contingencias profesionales.

Espero que te sirva de orientación.

¡Y mucha suerte con tu proyecto!

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